Szkolenie BHP przeznaczone jest dla pracowników administracyjno-biurowych i innych, o których mowa w § 14 ust. 2 pkt 6 Rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. z dnia 18 sierpnia 2004 r. Nr 180, poz. 1860) tj: dla pracowników administracyjno-biurowych i innych niewymienionych w pkt 1-4 rozporządzenia, których charakter pracy wiąże się z narażeniem na czynniki szkodliwe dla zdrowia, uciążliwe lub niebezpieczne albo z odpowiedzialnością w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy.
Celem szkolenia jest aktualizacja i uzupełnienie wiedzy i umiejętności w szczególności z zakresu:
- oceny zagrożeń związanych z wykonywaną pracą;
- metod ochrony przed zagrożeniami dla zdrowia i bezpieczeństwa pracowników;
- kształtowania warunków pracy w sposób zgodny z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy;
- postępowania w razie wypadku oraz w sytuacjach awaryjnych.
Szkolenie okresowe powinno być przeprowadzane nie rzadziej niż raz na 6 lat.
-
Materiały szkoleniowe
- 1. Założenia organizacyjno – prawne.
- 2. Ramowy program szkolenia.
- 3. Wybrane regulacje prawne z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy.
- 4. Zasada równego traktowania w zatrudnieniu.
- 5. Obowiązki pracodawcy i pracownika w zakresie bhp oraz odpowiedzialność za naruszenie zasad i przepisów bhp.
- 6. Alkohol w pracy.
- 7. Ochrona pracy kobiet i młodocianych.
- 8. Definicje wypadków. Wypadki przy pracy.
- 9. Profilaktyczna opieka zdrowotna nad pracownikami.
- 10. Postęp w zakresie oceny zagrożeń czynnikami występującymi w procesach pracy oraz w zakresie metod ochrony przed zagrożeniami.
- 11. Problemy związane z organizacją pracy biurowej, z uwzględnieniem zasad ergonomii, w tym stanowisk wyposażonych w monitory ekranowe i inne urządzenia biurowe.
- 12. Postępowanie w sytuacjach zagrożenia (pożaru, awarii).
- 13. Zasady udzielania pierwszej pomocy w razie wypadku.
- 14. Wykaz aktów prawnych.
-
TEST KOŃCZĄCY
